人们常说,不想当将军的士兵不是好士兵,作为员工来说也是一样,没有一个员工想永远就作为员工的,都希望在工作的过程中,不断的成就自己,通过自己的奋斗,最终得到晋升,当上领导,在中国人的眼中,这是最成功的职场历程,但是这个历程的时间长短就有很多的不确定因素了,下面给大家来说一说怎么能在最短的时间实现晋升。
一、勇于提出自己的观点
在职场中,开会时一个常见的事情,有的人在会议中基本上属于听课状态,基本上这次的会议和自己是没有太大的关系的,领导下达什么任务了,就照做就好。这样的员工怎么会很快得到晋升呢?一定要记住,开会的时候是一个非常好的表现机会,你一定要学会参与其中,虽然你是一个基层的员工,但是一定在开会的时候要有自己的想法,对事情有自己的见解,当你有想法的时候,就和领导说出来,即使你的想法可能不被采纳,但是在领导的眼中,你是勇敢的,和别的员工是不一样的,只要有机会,肯定先给你晋升的机会的。
二、工作好不如汇报好
工作的过程中,你能看见两类对比非常明显的人,一类是喜欢汇报的,一类是黄牛级别的,工作了很多都是属于默默无闻的,那么你看这两类人在职场一般是谁先晋升,显然是前者,你工作了,就让你的领导知道,有需要帮助的地方,就让你的领导给你思路,这样你在你的领导中才有分量可言,工作中,真的不需要不说话只干活的人。
这两方面可能并不是被特别多的人知道,但是知道这两个方面的人基本上都能在职场中成就自己,给自己一个好的晋升机会。 |